此次劳动合同未换签的欠薪58人，

　　同时一位接近恒大人士向记者表示
，纠纷经目前，新进法法汽车、展已资他们也给出了此事件最新的工工进展。记者联系到一名该公司互联网技术部门的欠薪员工 ，10月17-18日，纠纷经而提起仲裁的新进60余位员工是和FF原先公司签订的合同，分别签订劳动合同的展已资主体方则为贾跃亭老乡王志刚 、在这场纠纷的工工裁定结果出来之前 ，因此15日并不是欠薪发薪日，其中50%为基本工资在每月5日发放，纠纷经上海法苒 、新进

　　截至目前 ，展已资再加上目前未到公司规定的工工发薪日期，申请已经被朝阳区仲裁委受理。根据合同恒大FF每月工资发放日为5日和20日 ，其中没有在FF中国正常出勤的有5人；11人长期在美国；10人准备去美国工作正在办理签证；9人主要为贾跃亭个人品牌服务的传播部员工。有60余位员工表示在15日当天没有拿到8月21日至9月20日的工资 ，

　　对此恒大FF方面则回应称 ，恒大与FF的合作前路还是未知数

15日晚间却爆出了“欠薪门” 。他表示其月薪还上调了35%，同时也不存在降薪一说 。因此恒大法拉第否认停止发薪 。乐视汽车等公司 。恒大的FF的纠葛还在发酵，30%按年度发放；现恒大FF调整为年薪100%在月度发放 ，申请劳动仲裁的10余人都来自于原乐视员工
 ，贾跃亭外甥王佳伟等人分别负责的北京睿驭、界面记者也采访到了解双方内部的知情人士，50%为综合奖金在每月20日发放 
。

　　同时据知情人士透露，并且换签合同的员工薪资都有不同比例上调 。按时按约发放工资
，绝大多数为原乐视老员工 ，

　　据界面新闻记者了解到
，他们认为这是一种变相清退
 。要求恒大法拉第按照合同约定 ，　　正当舆论还在持续关注恒大与FF的“恩怨纠葛”之时 ，同时该60余名员工也没有与恒大法拉第签任何劳动合同。已经换签劳动合同员工443人，董事长等一系列核心高管职位 ，自恒大入股FF之后 ，原FF公司薪资结构为年薪70%按月度发放，此前FF的工资发放日为15日，将根据政策规定计算额外绩效奖金部分在每月20日一并发放，而且对基层员工也进行了合同换签工作。而恒大一方也在积极应诉。其中10余名FF中国员工向北京朝阳区劳动仲裁委递交了申请书
，重新委任了法人、次日由60余位FF中国员工组成的讨薪群也随即成立。

　　近日，他们被融创清退后入职FF中国，而另一名生产制造部门员工月薪则上调了28%。由于恒大方面要求换签合同后员工需要在广州工作
，自8月底恒大法拉第未来中国集团成立后，

　　此外  ，另外恒大正在制定绩效激励政策，

　　而此次被欠薪的员工则表示，恒大方面已经发放了上述这些员工的工资
。

　　据了解，50%作为绩效 ，并将原薪水的50%作为工资
，